Es erfolgt ein Wechsel zwischen der Dualen Hochschule und WST in 3-monatigen Intervallen. In den Praxisphasen geht es darum, die erlernten Kenntnisse und Fähigkeiten aus den Theoriephasen umzusetzen.

1. Praxisphase

• Kennenlernen der Produkte und angebotenen Leistungen
• Ablauf einer Anfrage des Kunden über den Vertrieb bis hin zum Projektmanagement und der Materialdisposition
• Verstehen der Organisation des Gesamtunternehmens
• Zusammenwirken der einzelnen Unternehmensbereiche

2. Praxisphase

• Kennenlernen und Verstehen der grundlegenden Produktionsabläufe
• Erkennen der Sichtweise eines Ingenieurs und die daraus resultierende Verbindung von fachlichen sowie wirtschaftlichen Zielen
• Verfassen der ersten Projektarbeit

3. Praxisphase

• Tätigkeiten im Lagerwesen und dem Einkauf
• Anmelden von Speditionen, Lieferscheine schreiben etc.
• Kriterien und Ablauf der Lieferantenauswahl

4. Praxisphase (6-monatge Phase)

• Projektmanagement
• Verstehen von grundsätzlichen wirtschaftlichen Zusammenhängen und Prozessabläufen in den relevanten Projekten im Unternehmen
• Verfassen der zweiten Projektarbeit

5. und 6. Praxisphase (6-monatige Phase)

• Vertiefung an den vorhergesehenen Schnittstellen zwischen den technischen und wirtschaftlichen Bereichen
• Verfassen der Bachelorarbeit

• Gute Fachhochschulreife mit bestandenem Studierfähigkeitstest
• Abitur

• Interesse an naturwissenschaftlichen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
• Teamfähigkeit
• analytisches, kritisches und logisches Denken
• eigenständiges Arbeiten

• Das Studium beginnt immer zum 1. Oktober eines jeden Jahres und dauert insgesamt 3 Jahre. Bei Interesse sollte man sich ein Jahr im Voraus bewerben.

• Als Absolvent verfügt man nicht nur über ein breites betriebs- und volkswirtschaftliches Wissen, sondern man kennt sich auch in den technischen Belangen bestens aus. Daher ist ein Einstieg sowohl im kaufmännischen als auch im technischen Bereich bei WST möglich.
• Es ist ein breites Einsatzfeld, welches vom Projektmanagement über Produkt- und Prozessmanagement bis hin zum technischen Vertrieb reicht

• individuelle Weiterbildungsmaßnahmen
• aktive Mitgestaltung von Projekten und Prozessen, wodurch man Verantwortung übernehmen kann
• gute Aufstiegschancen